Blog de derechos laborales
Conoce tus derechos en procesos de contratación en México. Información práctica y verificada.
Cómo identificar una empresa con buen proceso de contratación antes de aplicar
Antes de invertir horas en entrevistas y pruebas, hay señales claras que indican si una empresa respeta a sus candidatos. Aprende a reconocerlas.
2026-06-06
Tus derechos si te piden examen médico en un proceso de contratación
Los exámenes médicos en contratación tienen reglas estrictas en México. Saber qué es legal y qué no puede protegerte de la discriminación y la invasión de privacidad.
2026-06-06
Ghosting laboral: qué es, por qué ocurre y cómo reportarlo
El ghosting laboral es cuando una empresa deja de responder a un candidato sin ninguna comunicación. Es una práctica dañina que afecta a miles de candidatos en México.
2026-06-06
10 preguntas que una empresa NO puede hacerte en una entrevista en México (y qué dice la ley)
La Ley Federal del Trabajo y la CPEUM prohíben preguntas sobre estado civil, religión, embarazo y más. Conoce cuáles son y qué hacer si te las hacen.
2026-06-06
¿Cuándo una prueba técnica es explotación laboral? Guía práctica
Las pruebas técnicas son legítimas, pero cuando toman más de 4 horas o producen trabajo real para la empresa sin compensación, cruzan una línea legal y ética.
2026-06-06